3月27日上午，铁岭市召开人力资源和社会保障工作会议。会议贯彻落实习近平总书记在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，全面落实全省人力资源和社会保障工作会议、市委经济工作会议部署，总结工作，分析形势，安排2019年重点任务。王永利局长作了题为《担当有为 创新实干 推动人力资源和社会保障事业高质量发展》的工作报告。仲崇艳副局长主持会议并传达了全省人力资源和社会保障工作会议精神。

  会议指出，2018年，全市人社系统聚焦市委、市政府中心工作，深入开展“重、强、抓”专项行动和“办事难”问题专项整治，全力以赴稳就业、惠民生、促增收、保稳定，圆满完成各项目标任务。一是以“重、强、抓”专项行动为载体，紧紧围绕重点指标抓落实。深入开展“重实干、强执行、抓落实”专项行动，通过明确目标、细化任务、狠抓落实，各项绩效考核指标和“重、强、抓”目标任务圆满完成。二是以推进“办事难”问题整治为抓手，全面树立行风建设新形象。人社系统实现整改事项39项，优化办事流程实现“最多跑一次”40项，解决企业“办事难”向社会公示7项，提出便民举措47项，人社服务的窗口环境、工作质量、办事效率明显提升，群众获得感明显增强。三是以养老金按时足额发放为目标，全力化解民生领域风险。通过创新举措，深挖潜力，采取一切有效措施，弥补了缺口，确保了发放，进一步筑牢全市社会保障的安全网。四是以促进重点群体稳定就业为主线，确保全市就业局势总体稳定。坚持就业是最大的民生，落实积极的就业创业政策，全市实现城镇新增就业15143人，城镇登记失业率4.04%。五是以人才服务振兴发展为引领，努力推进人才工作迈向新台阶。坚持人才是第一资源的理念，创新完善政策，加快人才培养、引进步伐，新增专业技术人才1544人，培养高技能人才485人，引进高层次外国专家和产业发展急需紧缺外国人才7人次，引进高层次人才10人。六是以治欠保支工作为重点，全力维护社会和谐稳定。全年共办理拖欠农民工工资案件66件，涉及人数2867人，补发工资3420万元。全市各级劳动争议仲裁机构共处理案件1649件，结案1640件，当期结案率100%，涉案金额1897.78万元。七是以党的建设为统领，落实全面从严治党主体责任，全面加强人社机关队伍建设。

  会议强调，2019年全市人社系统要深入贯彻习近平总书记在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上重要讲话精神，坚持稳中求进工作总基调，重点做好八个方面工作。一是全力以赴促进就业创业。将稳就业作为首要政治任务优先抓好抓实。全年实现新增就业1.3万人，登记失业率控制在5.2%以内。二是积极完善社保体系建设。社会保障工作的首要任务是防范养老金支付风险，同时还要在制度改革、减轻企业负担、促进收入增长等方面发力。三是深化人才供给侧结构性改革。深入实施人才优先发展战略，坚持问题导向和需求导向，优化人才环境，聚集各方人才服务铁岭振兴发展。四是健全工资收入分配制度。要以落实城乡居民和各类群体收入增长三年行动计划为统领，重点抓实企业职工和事业单位人员收入分配工作。五是切实做好维权维稳工作。坚持以问题为导向，加强源头治理和长效机制建设，减少乃至杜绝拖欠农民工工资现象的发生。六是精准实施人社扶贫。结合部门工作职责，以就业扶贫和社保扶贫为重点，确保全面完成脱贫攻坚任务。七是大力推进系统行风建设。立足便民利民，深入推进优化营商环境建设。加强学习培训，全面提升服务能力与水平。八是从严加强党的建设。切实把全面从严治党主体责任和监督责任扛起来，落实“一岗双责”，推动责任向基层党组织层层传导。

  会议要求，要转变作风，凝聚力量，全力保障人社事业高质量发展。一是树立务实作风，狠抓工作落实。二是加强自身建设，提升工作能力。三是坚持围绕大局，提高政治站位。四是持续正风反腐，保持廉洁自律。

  市人社局领导班子、各县（市）区人社局局长、辽宁工程职业学院主要负责同志、市人力资源事务服务中心和市社会保险事业服务中心领导班子、机关全体同志参加了会议。